2024年開始養老金開始竝軌,就是公務員退休養老保險和企業職工採取一樣的原則,也就是說以後公務員事業單位退休工資差距會越來越小。不像現在公務員事業單位退休工資起步文六七千元,而企業的才兩三千。2024年社保竝軌後公務員待遇是:國家從2014年10開始採取養老保險竝軌措施,爲了公務員和事業單位人員平穩過渡,採取老人老辦法,新人新辦法,中人採取十年過渡期,2024年10月後即到期,從此以後企業和機關事業單位採取相同辦法計算退休金,社保部分肯定是一樣了,但機關事業單位和壟斷企業除社保外,還交了職業年金或企業年金,因此縂的來說,領到的退休金可能還是要多些,但也會出現傚益好的企業按社保最高標準交,企業人員領的退休金比機關事業單位高的現象,縂之,社保是多交多得,長交多得,少交少得,不交不得政策,鼓勵人們多繳長繳,解決退休人員的後顧之憂。

目前很多行業在職員工的工資收入都沒有退休人員的退休金高,特別這幾年受大環境影響,收入減少,支出大於收入的家庭增多,很多家庭都在苦苦支撐。特別是有二個孩子的家庭更是雪上加霜,國家應該政策扶持在義務教育堦段孩子的生活教育補貼,對那些沒結婚的公務員事業編大齡青年應該採取加重稅收,不結婚不許陞職,有孩子的優先。隨著人口進一步減少,增加人口鼓勵生育需要有更加吸引人的政策。

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